A CONSULTORIA EMPRESARIAL SISTÊMICA

A Consultoria Empresarial Sistêmica, é uma abordagem inovadora que traz para o mundo empresarial uma visão integral e holística do funcionamento do negócio. Surgiu a partir das práticas de Bert Hellinger e aprimorada por estudiosos, como Gunthard Weber, Décio Fábio de Oliveira Júnior, Klaus Grochowiak, dentre outros.

A metodologia auxilia empresas a identificar e solucionar dinâmicas ocultas que afetam a performance organizacional, promovendo harmonia e eficiência.

As constelações empresariais consideram uma empresa como um um sistema vivo e interligado por pessoas, departamentos, processos e clientes, regidos pelas leis sistêmicas do pertencimento, hierarquia, equilíbrio entre dar e tomar e o respeito mútuo  que   ajudam a esclarecer dinâmicas inconscientes não vistas que influenciam conflitos internos, o engajamento, em problemas de liderança e dificuldades no relacionamento com clientes e fornecedores.

São muitos os benefícios para as empresas, colaboradores e clientes:

Para as Empresas: Alinhamento dos objetivos da empresa aos colaboradores. Melhoria no desempenho organizacional, tomada de decisão mais assertiva, fortalecimento da cultura organizacional. Para os Colaboradores: Engajamento e pertencimento, redução de conflitos, crescimento pessoal e profissional. Para os Clientes: Maior satisfação, fortalecimento de vínculos.

A Consultoria Sistêmica  organizacional ou empresarial busca trazer à tona essas dinâmicas ocultas, oferecendo clareza para solucionar conflitos, promover equilíbrio e alinhar os valores e objetivos da organização. Isso resulta em um ambiente mais saudável, produtivo e preparado para o crescimento sustentável e mais prosperidade.